Aamun koitto -lehti on haastatellut kolmea ortodoksista piispaa, jotka lehden mukaan todennäköisesti ovat vahvoilla, kun Suomen ortodoksiselle kirkolle valitaan seuraava arkkipiispa. Valinta tehdään ensi viikolla Valamossa kokoontuvassa kirkolliskokouksessa.
Kyseiset piispat ovat Kuopion ja Karjalan metropoliitta Arseni, Oulun metropoliitta Elia ja Haminan piispa Sergei.
Nykyinen Helsingin ja koko Suomen arkkipiispa Leo jää eläkkeelle joulukuussa. Uusi arkkipiispa asetetaan toimeensa 15. joulukuuta Uspenskin katedraalissa Helsingissä.
Jokaiselta ehdokkaalta kysytään Aamun koiton laajassa jutussa muun muassa valmiuksista toimia arkkipiispana, kirkon säästökohteista, piispainkokouksen toiminnan kehitystarpeista, sekä naisten ja miesten tasa-arvosta ja naispuolisten työntekijöiden vihkimisistä ja siunaamisista Suomen ortodoksisessa kirkossa. Seuraavassa nostoja ehdokkaiden näihin kysymyksiin Aamun koitossa antamista vastauksista.
”Luostaria voidaan pitää myös keskisuurena yrityksenä”
Metropoliitta Arseni vastaa ensimmäiseen kysymykseen käyneensä apulaispiispana ollessaan johtamisen erikoisammattitutkinnon. Ulkomaisten koulutuspaikkojensa kautta hän arvioi itselleen muodostuneen varsin hyvän kansainvälisen verkoston.
Metropoliitta Elia viittaa asiassa opettajataustaansa, kokemukseensa kirkkoherran tehtävistä, jumalanpalveluksien toimittamiseen ja laajaan kielitaitoonsa. Hänellä on laaja kansainvälinen verkosto ja hän kertoo uskovansa keskustelevaan johtajuuteen.
Piispa Sergei kertoo olleensa neljännesvuosisadan Valamon luostarin johtajana. Luostaria voidaan hänen mukaansa pitää myös keskisuurena yrityksenä, jossa työskentelee sekä luostarin veljestö että palkattu henkilöstö. ”Pitkä kokemukseni esimiestehtävistä ja haastavien tilanteiden ratkaisuista on kokemuspääomaa, josta olisi hyötyä myös arkkipiispan tehtävissä”, hän sanoo.
”Onko piispojen palkkojen oltava suurempia kuin kirkkoherrojen?”
Ainoana todellisena säästökohteena Arseni pitää kirkon henkilöstömenoja. Suomen ortodoksinen kirkko on hänen mukaansa suhteessa väestöpohjaan erittäin työvoimavaltainen: ”Lienee paikallaan arvioida, tarvitsevatko kirkon hiukan yli 50 000 jäsentä jatkossa kolmea hiippakuntaa kiinteistöineen ja henkilökuntineen.”
Säästöjä syntyy Elian mukaan todennäköisesti jo siitä, että jatkossa kirkolla on kolme piispaa nykyisen neljän asemesta. Hänen mielestään voidaan myös kysyä, onko piispojen palkkojen oltava suurempia kuin kirkkoherrojen.
Säästökohteina voisivat Sergein mielestä olla esimerkiksi kokousmatkat: ne voitaisiin mahdollisuuksien mukaan toteuttaa esimerkiksi Teams-kokouksina.
”Piispainkokous ei ole pitänyt yhtään suunnittelukokousta kirkon linjasta”
Tähän mennessä piispainkokouksessa ei Arsenin mukaan juurikaan ole keskusteltu ja monet päätökset on hänen mielestään tehty varsin vaatimattomalla valmistelulla. ”Piispainkokous ei ainakaan kuluneen kahdenkymmenen vuoden aikana ole pitänyt yhtään suunnittelukokousta kirkon tulevaisuuden linjasta”, hän toteaa.
Piispainkokouksen työssä on Elian mukaan varmasti kehittämistä. Sen roolista on hänestä syytä käydä myös laajempaa keskustelua.
Sergein mukaan piispainkokouksen on hyvä jatkossa pitää tiiviimpää yhteyttä – eikä vain virallisten kokousten, vaan myös vapaamuotoisempien tapaamisten ja keskustelujen kautta.
”Joillekin naispuolisille isännöitsijöille olen antanut siunauksen siivota alttarin”
Arseni toteaa miesten ja naisten olevan seurakuntalaisina aivan tasa-arvoisia. Vihkimyksissä käytäntöä voisi hänen mukaansa muuttaa vain itsenäisten paikalliskirkkojen synodi. Papit, kanttorit ja pyhäkköjen isännät siunataan Arsenin mukaan tehtäviinsä sukupuolesta riippumatta: ”Joillekin naispuolisille kirkon isännöitsijöille olen antanut siunauksen siivota alttarin ja Lintulan Pyhän Kolminaisuuden luostariin olen yhdelle nunnalle ja yhdelle viitankantajanunnalle antanut siunaukseni toimia alttariapulaisena.”
Elian mielestä kaikki kirkon työntekijät, myös vapaaehtoiset, tulee siunata tehtäviinsä. Naisten kohdalla on hänen mukaansa ollut historian kuluessa selkeää epäröintiä, jopa pelkoa: tämä näkyy muun muassa pyhien kalenterissa naisten harvalukuisuutena. ”Korjattavaa riittää. Piispainkokouksen on hyvä tehdä asiassa suunnitelma, jonka mukaan edetään.”
Sergein mukaan Suomen ortodoksisessa kirkossa naisten tasa-arvo on toteutunut monin verroin paremmin kuin muissa ortodoksisissa paikalliskirkoissa. Kirkossa on hänen mukaansa nykyisin naisia korkeissa kirkon hallinnon tehtävissä kuten kirkolliskokouksen, kirkollishallituksen, seurakuntien valtuustojen ja neuvostojen jäseninä. ”Naiskanttorit ja muut kirkon naispuoliset työntekijät ja seurakuntien luottamushenkilöt siunataan tehtäviinsä jo nyt useissa seurakunnissamme, ja sen tulisi olla vakiintunut tapa.”
Aamun koiton laajan haastattelun voit lukea täältä.
***
Uuden tilaajan etu: Ensimmäinen kuukausi vain 1€!
Innostutko ajankohtaisista aiheista ja laadukkaasta merkityksellisestä sisällöstä? Jos et ole vielä Kotimaan digitilaaja, nyt on loistava hetki tutustua mediaan ja aloittaa tilaus. Saat ensimmäisen kuukauden erikoishintaan vain 1€, ja pääset syventymään kiinnostavaan sisältöömme välittömästi.
Erikoistarjous on voimassa vain rajoitetun ajan ja ainoastaan uusille asiakkaille.
Kuukauden tutustumisjakson jälkeen Kotimaan digitilaus jatkuu automaattisesti hintaan 9,90€/kk, voit perua tilauksen koska tahansa ennen seuraavan laskutuskauden alkua.
Ota kaikki irti Kotimaasta – napsauta tästä!
Ilmoita asiavirheestä

